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Alors qu’on parle beaucoup en ce moment des nouvelles formes d’emploi et du futur du travail, on retrouve dans cet article les « hybrides ». On les rencontre souvent à la Pool ces « entrepreneurs » qui alternent avec le salariat ou qui mènent de front les deux activités… On ne doit pas opposer les deux statuts ils sont complémentaires et ils permettent une plus grande adaptabilité, une ouverture…
Ainsi, on parle alors d’un cycle du travail alternant des périodes de salariat et d’expériences entrepreneuriales.
Dans ces deux modes, on retrouve une préoccupation commune pour une meilleure gestion de son temps (temps pro/perso…)… mais aussi une tendance très actuelle : la recherche de sens…

Article publié sur The Conversation : Entreprenariat alterné : en finir avec le mythe d’une société post-salariale.